第一章總則

　　第一條為了預(yù)防马榆、控制和消除職業(yè)病危害畴瓜，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益庞吆，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展轨充，根據(jù)憲法，制定本法弄察。

　　第二條本法適用于中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)的職業(yè)病防治活動(dòng)蜂筹。

　　本法所稱職業(yè)病，是指企業(yè)芦倒、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織(以下統(tǒng)稱用人單位)的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中艺挪，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒熙暴、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病闺属。

　　職業(yè)病的分類和目錄由國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定慌盯、調(diào)整并公布周霉。

　　第三條職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針亚皂，實(shí)行分類管理俱箱、綜合治理。

　　第四條勞動(dòng)者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利灭必。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件狞谱，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

　　第五條用人單位應(yīng)當(dāng)建立禁漓、健全職業(yè)病防治責(zé)任制跟衅，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平泳寥，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任载呢。

　　第六條用人單位必須依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)。

　　國(guó)務(wù)院和縣級(jí)以上地方人民政府勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)工傷社會(huì)保險(xiǎn)的監(jiān)督管理疹神，確保勞動(dòng)者依法享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)待遇取蓝。

　　第七條國(guó)家鼓勵(lì)研制、開發(fā)、推廣芥斋、應(yīng)用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)斟记、新工藝、新材料趋沧，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病的機(jī)理和發(fā)生規(guī)律的基礎(chǔ)研究盈械，提高職業(yè)病防治科學(xué)技術(shù)水平；積極采用有效的職業(yè)病防治技術(shù)妻诚、工藝溉贞、材料；限制使用或者淘汰職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)桦陨、工藝咒循、材料。

　　第八條國(guó)家實(shí)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度绞愚。

　　國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一負(fù)責(zé)全國(guó)職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作叙甸。國(guó)務(wù)院有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)職業(yè)病防治的有關(guān)監(jiān)督管理工作。

　　縣級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作位衩●烧簦縣級(jí)以上地方人民政府有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)職業(yè)病防治的有關(guān)監(jiān)督管理工作。

　　第九條國(guó)務(wù)院和縣級(jí)以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)制定職業(yè)病防治規(guī)劃糖驴，將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃僚祷，并組織實(shí)施。

　　鄉(xiāng)贮缕、民族鄉(xiāng)辙谜、鎮(zhèn)的人民政府應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行本法，支持衛(wèi)生行政部門依法履行職責(zé)感昼。

　　第十條縣級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門和其他有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的宣傳教育装哆，普及職業(yè)病防治的知識(shí)，增強(qiáng)用人單位的職業(yè)病防治觀念定嗓，提高勞動(dòng)者的自我健康保護(hù)意識(shí)昆秩。

　　第十一條有關(guān)防治職業(yè)病的國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，由國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定并公布长恒。

　　第十二條任何單位和個(gè)人有權(quán)對(duì)違反本法的行為進(jìn)行檢舉和控告聂帜。

　　對(duì)防治職業(yè)病成績(jī)顯著的單位和個(gè)人，給予獎(jiǎng)勵(lì)北取。

　　第二章前期預(yù)防

　　第十三條產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立除應(yīng)當(dāng)符合法律涡趟、行政法規(guī)規(guī)定的設(shè)立條件外，其工作場(chǎng)所還應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：

　　(一)職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)案哄；

　　(二)有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施霜铸；

　　(三)生產(chǎn)布局合理滥诀，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；

　　(四)有配套的更衣間灌大、洗浴間婴可、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施；

　　(五)設(shè)備死唇、工具蠕祟、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動(dòng)者生理、心理健康的要求配紫；

　　(六)法律径密、行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動(dòng)者健康的其他要求。

　　第十四條在衛(wèi)生行政部門中建立職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)制度躺孝。

　　用人單位設(shè)有依法公布的職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害項(xiàng)目的享扔，應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào)植袍，接受監(jiān)督惧眠。

　　職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的具體辦法由國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定。

　　第十五條新建于个、擴(kuò)建氛魁、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目(以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的厅篓，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告秀存。衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)自收到職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告之日起三十日內(nèi)，作出審核決定并書面通知建設(shè)單位羽氮。未提交預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告或者預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告未經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意的或链，有關(guān)部門不得批準(zhǔn)該建設(shè)項(xiàng)目。

　　職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對(duì)工作場(chǎng)所和勞動(dòng)者健康的影響作出評(píng)價(jià)石被，確定危害類別和職業(yè)病防護(hù)措施鲜映。

　　建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害分類目錄和分類管理辦法由國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定。

　　第十六條建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算低吠，并與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工池膜，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用非淹。

　　職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目的防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)衛(wèi)生行政部門進(jìn)行衛(wèi)生審查盘称，符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的周讯，方可施工。

　　建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前兔阿，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)奔沐。建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時(shí)，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用碘展。

　　第十七條職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)竿丙、職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)由依法設(shè)立的取得省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)所作評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)客觀言秸、真實(shí)软能。

　　第十八條國(guó)家對(duì)從事放射、高毒等作業(yè)實(shí)行特殊管理举畸。具體管理辦法由國(guó)務(wù)院制定查排。

　　第三章勞動(dòng)過程中的防護(hù)與管理

　　第十九條用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施：

　　(一)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員抄沮，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作跋核；

　　(二)制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案；

　　(三)建立叛买、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程了罪；

　　(四)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案聪全；

　　(五)建立泊藕、健全工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度；

　　(六)建立难礼、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案娃圆。

　　第二十條用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品涂颠。

　　用人單位為勞動(dòng)者個(gè)人提供的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求固脸；不符合要求的，不得使用俗齿。

　　第二十一條用人單位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)典患、新工藝、新材料圆滓，逐步替代職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)猾灰、工藝、材料存站。

　　第二十二條產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位萌小，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度滚曾、操作規(guī)程狱心、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。

　　對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位制依，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置音诫，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明惨奕。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果竭钝、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容梨撞。

　　第二十三條對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所蜓氨，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置聋袋，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備穴吹、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)幽勒。

　　對(duì)放射工作場(chǎng)所和放射性同位素的運(yùn)輸、貯存港令，用人單位必須配置防護(hù)設(shè)備和報(bào)警裝置啥容，保證接觸放射線的工作人員佩戴個(gè)人劑量計(jì)。

　　對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備顷霹、應(yīng)急救援設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品咪惠，用人單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修淋淀，定期檢測(cè)其性能和效果馁胁，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用萍卑。

　　第二十四條用人單位應(yīng)當(dāng)實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)六主，并確保監(jiān)測(cè)系統(tǒng)處于正常運(yùn)行狀態(tài)。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定爬韧，定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)篱掌、評(píng)價(jià)。檢測(cè)奏喜、評(píng)價(jià)結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案耿窍，定期向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告并向勞動(dòng)者公布。

　　職業(yè)病危害因素檢測(cè)效益、評(píng)價(jià)由依法設(shè)立的取得省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行较搔。職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)所作檢測(cè)、評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)客觀谢市、真實(shí)沼币。

　　發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素不符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取相應(yīng)治理措施寞奸，仍然達(dá)不到國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)在跳；職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后枪萄，符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的隐岛，方可重新作業(yè)。

　　第二十五條向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的瓷翻，應(yīng)當(dāng)提供中文說明書聚凹，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能齐帚、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害妒牙、安全操作和維護(hù)注意事項(xiàng)、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容对妄。

　　第二十六條向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品湘今、放射性同位素和含有放射性物質(zhì)的材料的，應(yīng)當(dāng)提供中文說明書剪菱。說明書應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)品特性摩瞎、主要成份、存在的有害因素渗某、可能產(chǎn)生的危害后果磕糙、安全使用注意事項(xiàng)、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容折焙。產(chǎn)品包裝應(yīng)當(dāng)有醒目的警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明晶睦。貯存上述材料的場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的部位設(shè)置危險(xiǎn)物品標(biāo)識(shí)或者放射性警示標(biāo)識(shí)。

　　國(guó)內(nèi)首次使用或者首次進(jìn)口與職業(yè)病危害有關(guān)的化學(xué)材料层漠，使用單位或者進(jìn)口單位按照國(guó)家規(guī)定經(jīng)國(guó)務(wù)院有關(guān)部門批準(zhǔn)后爱茫，應(yīng)當(dāng)向國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門報(bào)送該化學(xué)材料的毒性鑒定以及經(jīng)有關(guān)部門登記注冊(cè)或者批準(zhǔn)進(jìn)口的文件等資料。

　　進(jìn)口放射性同位素抢督、射線裝置和含有放射性物質(zhì)的物品的稼注，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

　　第二十七條任何單位和個(gè)人不得生產(chǎn)喧雹、經(jīng)營(yíng)栓堕、進(jìn)口和使用國(guó)家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料。

　　第二十八條任何單位和個(gè)人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人越名。不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)裤爆。

　　第二十九條用人單位對(duì)采用的技術(shù)、工藝渺蒿、材料痢士，應(yīng)當(dāng)知悉其產(chǎn)生的職業(yè)病危害，對(duì)有職業(yè)病危害的技術(shù)茂装、工藝怠蹂、材料隱瞞其危害而采用的，對(duì)所造成的職業(yè)病危害后果承擔(dān)責(zé)任少态。

　　第三十條用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同(含聘用合同城侧，下同)時(shí)易遣，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者嫌佑，并在勞動(dòng)合同中寫明豆茫，不得隱瞞或者欺騙。

　　勞動(dòng)者在已訂立勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更屋摇，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)揩魂，用人單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向勞動(dòng)者履行如實(shí)告知的義務(wù)炮温，并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條款火脉。

　　用人單位違反前兩款規(guī)定的，勞動(dòng)者有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害的作業(yè)找骏，用人單位不得因此解除或者終止與勞動(dòng)者所訂立的勞動(dòng)合同腿逞。

　　第三十一條用人單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律测捐、法規(guī)汤钻，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)法简，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)荡唾，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)蓝鹿、規(guī)章和操作規(guī)程矩允，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)贰往，遵守職業(yè)病防治法律赵椰、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程伊厉，正確使用姜钳、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告形耗。

　　勞動(dòng)者不履行前款規(guī)定義務(wù)的哥桥，用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行教育。

　　第三十二條對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者激涤，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前拟糕、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者倦踢。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān)送滞。

　　用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè)；對(duì)在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動(dòng)者累澡，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位梦抢，并妥善安置般贼；對(duì)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同愧哟。

　　職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

　　第三十三條用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案哼蛆，并按照規(guī)定的期限妥善保存蕊梧。

　　職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史沮念、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個(gè)人健康資料配亮。

　　勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件澜碎，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)增荐、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章嫡境。

　　第三十四條發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí)贯森，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取應(yīng)急救援和控制措施，并及時(shí)報(bào)告所在地衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門褒饱。衛(wèi)生行政部門接到報(bào)告后沛目，應(yīng)當(dāng)及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門組織調(diào)查處理；必要時(shí)援儡，可以采取臨時(shí)控制措施莲赐。

　　對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織救治酿装、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察访递，所需費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

　　第三十五條用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)同辣；不得安排孕期拷姿、哺乳期的女職工從事對(duì)本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)邑闺。

　　第三十六條勞動(dòng)者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利：

　　(一)獲得職業(yè)衛(wèi)生教育跌前、培訓(xùn)；

　　(二)獲得職業(yè)健康檢查陡舅、職業(yè)病診療抵乓、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)；

　　(三)了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素靶衍、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施灾炭；

　　(四)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件颅眶；

　　(五)對(duì)違反職業(yè)病防治法律蜈出、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)田弥、檢舉和控告；

　　(六)拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)净处；

　　(七)參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理安仁，對(duì)職業(yè)病防治工作提出意見和建議。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)保障勞動(dòng)者行使前款所列權(quán)利婉固。因勞動(dòng)者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資吠童、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動(dòng)合同的稼乃，其行為無效输奢。

　　第三十七條工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)督促并協(xié)助用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)，對(duì)用人單位的職業(yè)病防治工作提出意見和建議之仍，與用人單位就勞動(dòng)者反映的有關(guān)職業(yè)病防治的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)并督促解決屉韧。

　　工會(huì)組織對(duì)用人單位違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)楔答，侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為谆藐，有權(quán)要求糾正；產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害時(shí)敛旗，有權(quán)要求采取防護(hù)措施辐践，或者向政府有關(guān)部門建議采取強(qiáng)制性措施；發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)库说，有權(quán)參與事故調(diào)查處理狂鞋；發(fā)現(xiàn)危及勞動(dòng)者生命健康的情形時(shí)，有權(quán)向用人單位建議組織勞動(dòng)者撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)潜的，用人單位應(yīng)當(dāng)立即作出處理骚揍。

　　第三十八條用人單位按照職業(yè)病防治要求，用于預(yù)防和治理職業(yè)病危害啰挪、工作場(chǎng)所衛(wèi)生檢測(cè)信不、健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等費(fèi)用，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定亡呵，在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支抽活。

　　第四章職業(yè)病診斷與職業(yè)病病人保障

　　第三十九條職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

　　第四十條勞動(dòng)者可以在用人單位所在地或者本人居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷锰什。

　　第四十一條職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病診斷下硕、鑒定辦法由國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定。職業(yè)病傷殘等級(jí)的鑒定辦法由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定汁胆。

　　第四十二條職業(yè)病診斷梭姓，應(yīng)當(dāng)綜合分析下列因素：

　　(一)病人的職業(yè)史；

　　(二)職業(yè)病危害接觸史和現(xiàn)場(chǎng)危害調(diào)查與評(píng)價(jià)；

　　(三)臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果等驱请。

　　沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的庵伙，在排除其他致病因素后，應(yīng)當(dāng)診斷為職業(yè)病墓永。

　　承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在進(jìn)行職業(yè)病診斷時(shí)枪笆，應(yīng)當(dāng)組織三名以上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷。

　　職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)由參與診斷的醫(yī)師共同簽署枣肚，并經(jīng)承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)審核蓋章贬嚷。

　　第四十三條用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告丐鸽。確診為職業(yè)病的，用人單位還應(yīng)當(dāng)向所在地勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告供撵。

　　衛(wèi)生行政部門和勞動(dòng)保障行政部門接到報(bào)告后郊男，應(yīng)當(dāng)依法作出處理。

　　第四十四條縣級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告的管理工作蔗括，并按照規(guī)定上報(bào)孵堪。

　　第四十五條當(dāng)事人對(duì)職業(yè)病診斷有異議的，可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)鑒定虽风。

　　職業(yè)病診斷爭(zhēng)議由設(shè)區(qū)的市級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)棒口，組織職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)進(jìn)行鑒定。

　　當(dāng)事人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的辜膝，可以向省无牵、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)?jiān)勹b定厂抖。

　　第四十六條職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)由相關(guān)專業(yè)的專家組成茎毁。

　　省、自治區(qū)忱辅、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)設(shè)立相關(guān)的專家?guī)炱咧枰獙?duì)職業(yè)病爭(zhēng)議作出診斷鑒定時(shí)，由當(dāng)事人或者當(dāng)事人委托有關(guān)衛(wèi)生行政部門從專家?guī)熘幸噪S機(jī)抽取的方式確定參加診斷鑒定委員會(huì)的專家墙懂。

　　職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門頒布的職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病診斷橡卤、鑒定辦法進(jìn)行職業(yè)病診斷鑒定，向當(dāng)事人出具職業(yè)病診斷鑒定書损搬。職業(yè)病診斷鑒定費(fèi)用由用人單位承擔(dān)碧库。

　　第四十七條職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)組成人員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，客觀愚贩、公正地進(jìn)行診斷鑒定盯辅，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)組成人員不得私下接觸當(dāng)事人，不得收受當(dāng)事人的財(cái)物或者其他好處趴鹰，與當(dāng)事人有利害關(guān)系的胚砰，應(yīng)當(dāng)回避。

　　人民法院受理有關(guān)案件需要進(jìn)行職業(yè)病鑒定時(shí)纠沉，應(yīng)當(dāng)從省敬魏、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門依法設(shè)立的相關(guān)的專家?guī)熘羞x取參加鑒定的專家岔雾。

　　第四十八條職業(yè)病診斷底盅、鑒定需要用人單位提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供黑乞，勞動(dòng)者和有關(guān)機(jī)構(gòu)也應(yīng)當(dāng)提供與職業(yè)病診斷揉贡、鑒定有關(guān)的資料。

　　第四十九條醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時(shí)拟祖，應(yīng)當(dāng)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人并及時(shí)通知用人單位拣挪。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排對(duì)疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診斷；在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間俱诸，不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同菠劝。

　　疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用睁搭，由用人單位承擔(dān)赶诊。

　　第五十條職業(yè)病病人依法享受國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定园骆，安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療舔痪、康復(fù)和定期檢查。

　　用人單位對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人遇伞，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位辙喂，并妥善安置。

　　用人單位對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者鸠珠，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼巍耗。

　　第五十一條職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費(fèi)用渐排，傷殘以及喪失勞動(dòng)能力的職業(yè)病病人的社會(huì)保障馆柬，按照國(guó)家有關(guān)工傷社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行。

　　第五十二條職業(yè)病病人除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外烤酌，依照有關(guān)民事法律吻霎，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求惫康。

　　第五十三條勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病睹梢，但用人單位沒有依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)的联缝，其醫(yī)療和生活保障由最后的用人單位承擔(dān)；最后的用人單位有證據(jù)證明該職業(yè)病是先前用人單位的職業(yè)病危害造成的九窿，由先前的用人單位承擔(dān)苇葫。

　　第五十四條職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇不變坦膘。

　　用人單位發(fā)生分立堰聪、合并、解散承跟、破產(chǎn)等情形的缝帝，應(yīng)當(dāng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人花墩。

　　第五章監(jiān)督檢查

　　第五十五條縣級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門依照職業(yè)病防治法律悬秉、法規(guī)、國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求观游，依據(jù)職責(zé)劃分搂捧，對(duì)職業(yè)病防治工作及職業(yè)病危害檢測(cè)、評(píng)價(jià)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查懂缕。

　　第五十六條衛(wèi)生行政部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，有權(quán)采取下列措施：

　　(一)進(jìn)入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場(chǎng)王凑，了解情況搪柑，調(diào)查取證；

　　(二)查閱或者復(fù)制與違反職業(yè)病防治法律索烹、法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品工碾；

　　(三)責(zé)令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個(gè)人停止違法行為百姓。

　　第五十七條發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生時(shí)渊额，衛(wèi)生行政部門可以采取下列臨時(shí)控制措施：

　　(一)責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)；

　　(二)封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設(shè)備垒拢；

　　(三)組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場(chǎng)驶滚。

　　在職業(yè)病危害事故或者危害狀態(tài)得到有效控制后，衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)解除控制措施北拔。

　　第五十八條職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時(shí)换秧，應(yīng)當(dāng)出示監(jiān)督執(zhí)法證件。

　　職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)忠于職守以搏，秉公執(zhí)法辫航，嚴(yán)格遵守執(zhí)法規(guī)范；涉及用人單位的秘密的钉拯，應(yīng)當(dāng)為其保密漓惕。

　　第五十九條職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時(shí)榕诬，被檢查單位應(yīng)當(dāng)接受檢查并予以支持配合，不得拒絕和阻礙每贮。

　　第六十條衛(wèi)生行政部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履行職責(zé)時(shí)菜犀，不得有下列行為：

　　(一)對(duì)不符合法定條件的，發(fā)給建設(shè)項(xiàng)目有關(guān)證明文件门俏、資質(zhì)證明文件或者予以批準(zhǔn)丸匀；

　　(二)對(duì)已經(jīng)取得有關(guān)證明文件的，不履行監(jiān)督檢查職責(zé)危融；

　　(三)發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的畏铆，可能造成職業(yè)病危害事故，不及時(shí)依法采取控制措施吉殃；

　　(四)其他違反本法的行為辞居。

　　第六十一條職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)過資格認(rèn)定。

　　衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)蛋勺，提高職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的政治瓦灶、業(yè)務(wù)素質(zhì)，依照本法和其他有關(guān)法律抱完、法規(guī)的規(guī)定贼陶，建立、健全內(nèi)部監(jiān)督制度巧娱，對(duì)其工作人員執(zhí)行法律碉怔、法規(guī)和遵守紀(jì)律的情況，進(jìn)行監(jiān)督檢查禁添。

　　第六章法律責(zé)任

　　第六十二條建設(shè)單位違反本法規(guī)定撮胧，有下列行為之一的，由衛(wèi)生行政部門給予警告与笛，責(zé)令限期改正围娃；逾期不改正的，處十萬元以上五十萬元以下的罰款得惩；情節(jié)嚴(yán)重的碎痘，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令停建娇皇、關(guān)閉：

　　(一)未按照規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)或者未提交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告阅牛，或者職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告未經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意，擅自開工的呛仁；

　　(二)建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施未按照規(guī)定與主體工程同時(shí)投入生產(chǎn)和使用的秫痪；

　　(三)職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)不符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求施工的捅没；

　　(四)未按照規(guī)定對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)叭舰、未經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收或者驗(yàn)收不合格玫斋，擅自投入使用的。

　　第六十三條違反本法規(guī)定忱当，有下列行為之一的蚯涮，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正卖陵；逾期不改正的遭顶，處二萬元以下的罰款：

　　(一)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果沒有存檔泪蔫、上報(bào)棒旗、公布的；

　　(二)未采取本法第十九條規(guī)定的職業(yè)病防治管理措施的撩荣；

　　(三)未按照規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度铣揉、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施的餐曹；

　　(四)未按照規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)逛拱，或者未對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)病防護(hù)采取指導(dǎo)、督促措施的台猴；

　　(五)國(guó)內(nèi)首次使用或者首次進(jìn)口與職業(yè)病危害有關(guān)的化學(xué)材料朽合，未按照規(guī)定報(bào)送毒性鑒定資料以及經(jīng)有關(guān)部門登記注冊(cè)或者批準(zhǔn)進(jìn)口的文件的。

　　第六十四條用人單位違反本法規(guī)定饱狂，有下列行為之一的荞诡，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告疏悯，可以并處二萬元以上五萬元以下的罰款：

　　(一)未按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào)產(chǎn)生職業(yè)病危害的項(xiàng)目的锨穷；

　　(二)未實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)歉冷，或者監(jiān)測(cè)系統(tǒng)不能正常監(jiān)測(cè)的；

　　(三)訂立或者變更勞動(dòng)合同時(shí)岗憨，未告知?jiǎng)趧?dòng)者職業(yè)病危害真實(shí)情況的乳后；

　　(四)未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者的帝膊。

　　第六十五條用人單位違反本法規(guī)定确奄，有下列行為之一的，由衛(wèi)生行政部門給予警告僻跳，責(zé)令限期改正闪铸，逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款茶月；情節(jié)嚴(yán)重的需五，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)鹉动，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉：

　　(一)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度超過國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的；

　　(二)未提供職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品宏邮，或者提供的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品不符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的泽示；

　　(三)對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品未按照規(guī)定進(jìn)行維護(hù)蜜氨、檢修械筛、檢測(cè)，或者不能保持正常運(yùn)行飒炎、使用狀態(tài)的埋哟；

　　(四)未按照規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)的厌丑；

　　(五)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素經(jīng)治理仍然達(dá)不到國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)定欧，未停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)的；

　　(六)未按照規(guī)定安排職業(yè)病病人怒竿、疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診治的砍鸠；

　　(七)發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí)，未立即采取應(yīng)急救援和控制措施或者未按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告的耕驰；

　　(八)未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明的京佃；

　　(九)拒絕衛(wèi)生行政部門監(jiān)督檢查的。

　　第六十六條向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備言丧、材料崔狂，未按照規(guī)定提供中文說明書或者設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正辕寺，給予警告茶链，并處五萬元以上二十萬元以下的罰款。

　　第六十七條用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)未按照規(guī)定報(bào)告職業(yè)病误扯、疑似職業(yè)病的颓之，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告骇瓦，可以并處一萬元以下的罰款鹤梳；弄虛作假的，并處二萬元以上五萬元以下的罰款庶咨；對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員岁九，可以依法給予降級(jí)或者撤職的處分。

　　第六十八條違反本法規(guī)定检碗，有下列情形之一的据块，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期治理，并處五萬元以上三十萬元以下的罰款后裸；情節(jié)嚴(yán)重的瑰钮，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)冒滩，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉：

　　(一)隱瞞技術(shù)、工藝浪谴、材料所產(chǎn)生的職業(yè)病危害而采用的开睡；

　　(二)隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實(shí)情況的；

　　(三)可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒苟耻、有害工作場(chǎng)所篇恒、放射工作場(chǎng)所或者放射性同位素的運(yùn)輸、貯存不符合本法第二十三條規(guī)定的凶杖；

　　(四)使用國(guó)家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料的胁艰；

　　(五)將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人，或者沒有職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)的智蝠；

　　(六)擅自拆除腾么、停止使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備或者應(yīng)急救援設(shè)施的；

　　(七)安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者铭梯、有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者靡隔、未成年工或者孕期、哺乳期女職工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)或者禁忌作業(yè)的巷同；

　　(八)違章指揮和強(qiáng)令勞動(dòng)者進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的谆纸。

　　第六十九條生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者進(jìn)口國(guó)家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料的豁箱，依照有關(guān)法律耻炕、行政法規(guī)的規(guī)定給予處罰。

　　第七十條用人單位違反本法規(guī)定归闺，已經(jīng)對(duì)勞動(dòng)者生命健康造成嚴(yán)重?fù)p害的定邪，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉临辨，并處十萬元以上三十萬元以下的罰款乏束。

　　第七十一條用人單位違反本法規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴(yán)重后果衔甲，構(gòu)成犯罪的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員宣吱，依法追究刑事責(zé)任窃这。

　　第七十二條未取得職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)認(rèn)證擅自從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的，或者醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自從事職業(yè)健康檢查征候、職業(yè)病診斷的杭攻，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令立即停止違法行為，沒收違法所得疤坝；違法所得五千元以上的兆解，并處違法所得二倍以上十倍以下的罰款馆铁；沒有違法所得或者違法所得不足五千元的，并處五千元以上五萬元以下的罰款锅睛；情節(jié)嚴(yán)重的埠巨，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予降級(jí)现拒、撤職或者開除的處分辣垒。

　　第七十三條從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的機(jī)構(gòu)和承擔(dān)職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)違反本法規(guī)定印蔬，有下列行為之一的勋桶，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令立即停止違法行為，給予警告铅州，沒收違法所得牛跷；違法所得五千元以上的，并處違法所得二倍以上五倍以下的罰款溶瞬；沒有違法所得或者違法所得不足五千元的叛榆，并處五千元以上二萬元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的殿漆，由原認(rèn)證或者批準(zhǔn)機(jī)關(guān)取消其相應(yīng)的資格忍猛；對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予降級(jí)肾蕉、撤職或者開除的處分掐股；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

　　(一)超出資質(zhì)認(rèn)證或者批準(zhǔn)范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)或者職業(yè)健康檢查笤敞、職業(yè)病診斷的扳九；

　　(二)不按照本法規(guī)定履行法定職責(zé)的；

　　(三)出具虛假證明文件的瞻绝。

　　第七十四條職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)組成人員收受職業(yè)病診斷爭(zhēng)議當(dāng)事人的財(cái)物或者其他好處的玖瘸，給予警告，沒收收受的財(cái)物檀咙，可以并處三千元以上五萬元以下的罰款雅倒，取消其擔(dān)任職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)組成人員的資格，并從省弧可、自治區(qū)蔑匣、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門設(shè)立的專家?guī)熘杏枰猿?/p>

　　第七十五條衛(wèi)生行政部門不按照規(guī)定報(bào)告職業(yè)病和職業(yè)病危害事故的，由上一級(jí)衛(wèi)生行政部門責(zé)令改正棕诵，通報(bào)批評(píng)裁良，給予警告；虛報(bào)、瞞報(bào)的价脾，對(duì)單位負(fù)責(zé)人牧抵、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予降級(jí)、撤職或者開除的行政處分侨把。

　　第七十六條衛(wèi)生行政部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員有本法第六十條所列行為之一犀变，導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生，構(gòu)成犯罪的座硕，依法追究刑事責(zé)任攘体；尚不構(gòu)成犯罪的，對(duì)單位負(fù)責(zé)人门痕、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予降級(jí)办轮、撤職或者開除的行政處分。

　　第七章附則

　　第七十七條本法下列用語的含義：

　　職業(yè)病危害困喜，是指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害枫欢。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理裤能、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素返引。

　　職業(yè)禁忌，是指勞動(dòng)者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時(shí)勿玖，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重隔每，或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對(duì)他人生命健康構(gòu)成危險(xiǎn)的疾病的個(gè)人特殊生理或者病理狀態(tài)。

　　第七十八條本法第二條規(guī)定的用人單位以外的單位场比，產(chǎn)生職業(yè)病危害的贼酵，其職業(yè)病防治活動(dòng)可以參照本法執(zhí)行。

　　中國(guó)人民解放軍參照?qǐng)?zhí)行本法的辦法模庐，由國(guó)務(wù)院烛愧、中央軍事委員會(huì)制定。

　　第七十九條本法自2002年5月1日起施行掂碱。