人權(quán)中昀基本的是生存權(quán)，生存權(quán)中首先是人身的安全和健康炒俱。因此盐肃，保障人權(quán)，首先是保障公眾的安全和健康没靖，這也是小康社會(huì)的基本要求锚倦。合理配用勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)品，能昀明顯驱宴、昀直接任咨、昀形象、昀具體地體現(xiàn)出對(duì)公眾生存權(quán)的尊重和保障歧衡。因此簇友，發(fā)展勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)業(yè)是全面建設(shè)小康社會(huì)過程中不可或缺的一個(gè)重要手段，是讓公眾實(shí)現(xiàn)安居樂業(yè)的一項(xiàng)重要舉措庸颂。為了安全生產(chǎn)肠豺，給一線生產(chǎn)職工配發(fā)勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)品應(yīng)貫穿于生產(chǎn)的全過程沸稻，只要認(rèn)真做好這一點(diǎn)，傷亡事故就能降下來俐粪，職業(yè)病發(fā)病率也會(huì)降低所饺，廣大職工的安全就有保障。由此褪秀，完善勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)業(yè)蓄诽，昀能體現(xiàn)“尊重和保障人權(quán)” 。

　　公民的勞動(dòng)權(quán)利是獲得生存權(quán)的必要條件媒吗。沒有勞動(dòng)權(quán)仑氛，生存權(quán)利也就沒有保障。依據(jù)我國(guó)憲法和法律蝴猪，公民享有勞動(dòng)的權(quán)利调衰、休息的權(quán)利、參加職業(yè)培訓(xùn)的權(quán)利自阱、得到勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利嚎莉、享受勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)利和獲得社會(huì)保障的權(quán)利。勞保產(chǎn)業(yè)化在解決我國(guó)人權(quán)問題中所起的重要作用沛豌，可從我國(guó)改革開放以來趋箩，隨著我國(guó)勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)業(yè)逐步形成和發(fā)展，我國(guó)政府在這一領(lǐng)域所做的工作可見一斑加派。

　　當(dāng)前叫确，雇傭勞動(dòng)在我國(guó)已廣泛存在，勞資關(guān)系也隨之成為了我國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)

　　域中的一個(gè)新概念叁渣。勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在玲装，也決定了部分勞動(dòng)力交換的必然性。在這一行為過程中溯侦，未免會(huì)產(chǎn)生一些勞動(dòng)糾紛墅糯，目前資方和勞方發(fā)生爭(zhēng)議或糾紛后，一般均付諸公堂况魔，由法院來裁決况逼。這一辦法固然有效，但并不足取奢赡，造成的社會(huì)影響也不好了槽。從合同角度來講，當(dāng)當(dāng)事人雙方發(fā)生異議或糾紛時(shí)掷暇，解決辦法有協(xié)商蛙疗、調(diào)解、仲裁與訴訟等层攀，其中比較好的辦法是調(diào)解與仲裁掷情，這對(duì)緩和當(dāng)事人雙方矛盾很有好處软吐。發(fā)展我國(guó)勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)業(yè)瘩将，規(guī)范我國(guó)勞動(dòng)保護(hù)環(huán)境吟税，不僅對(duì)解決勞動(dòng)爭(zhēng)議合法、公正姿现、及時(shí)處理肠仪、依法維護(hù)勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人合法權(quán)益大有裨益，而且可促使企業(yè)集體協(xié)商機(jī)制穩(wěn)步發(fā)展备典。