產(chǎn)品類(lèi)別 | 套裝 |
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尺碼 | L,XL,XXL,XXXL |
功能 | 防寒 |
面料 | 棉 |
適用場(chǎng)合 | 普通工裝 |
顏色 | 多色可選 |
適用性別 | 中性/男女均可 |
分類(lèi) | 普通工裝 |
是否外貿(mào) | 否 |
貨源類(lèi)別 | 訂貨 |
適合季節(jié) | 秋季,冬季 |
品牌 | 必優(yōu)特 |
面料成分 | 棉 |
誤差范圍 | 無(wú) |
武漢必優(yōu)特服飾有限公司是一家集工作服設(shè)計(jì)、生產(chǎn)為一體的專(zhuān)業(yè)工服、制服生產(chǎn)加工企業(yè)。專(zhuān)業(yè)承接各種工作服、西裝、特種功能制服、茄克制服、飯店服裝、醫(yī)療制服、學(xué)生制服、襯衣類(lèi)、物業(yè)類(lèi)、銀行類(lèi)、美容美發(fā)類(lèi)、職業(yè)裝、工裝服、團(tuán)體服、T恤類(lèi)、文化衫、舞蹈服、、工廠服裝業(yè)務(wù),以及企事業(yè)單位及各社會(huì)團(tuán)體制服的設(shè)計(jì)個(gè)性定做業(yè)務(wù)。
全工藝一色長(zhǎng)袖套裝
1,售后服務(wù)比較好。工作服的定制需要技術(shù)來(lái)支持。買(mǎi)回來(lái)不合適的衣服可以去處理,新員工或損傷衣物能及時(shí)補(bǔ)貨,定制工作服可以按部門(mén)來(lái)做。如果是買(mǎi)成品的工作服可**沒(méi)有這么方便了,因?yàn)榉b企業(yè)不需要建立這樣一個(gè)售后服務(wù)部門(mén),也沒(méi)有人專(zhuān)門(mén)跟蹤一個(gè)客戶(hù)。
2,成本相對(duì)較低。工作服應(yīng)是企業(yè)的一種無(wú)形的成本,無(wú)論哪一個(gè)單位都不會(huì)宣稱(chēng)不在乎錢(qián),一般都有嚴(yán)格的預(yù)算。定做工作服裝的價(jià)格一般比成品的工作服價(jià)格低,如果工作服在商店購(gòu)買(mǎi),它是高高的。
3,獨(dú)特的(企業(yè)識(shí)別碼)。對(duì)企業(yè)文化的單位工作服必須專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)或定制企業(yè)識(shí)別碼或者是logo,服裝是有現(xiàn)成的衣服不能滿(mǎn)足這種情況!
4,操作方便。定制的工作服,無(wú)論工作服面料,還是工作服的款式版型,都可以任意挑選,針對(duì)于成衣,這是不可能充分考慮這些,定做工作服的設(shè)計(jì)可以在后套等部件,根據(jù)企業(yè)需求的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整。
5,工作服每一個(gè)員工都穿著,所以每個(gè)人的穿著習(xí)慣對(duì)服裝的要求是不同的,如果是員工們都滿(mǎn)意,會(huì)給每個(gè)工人定制。和購(gòu)買(mǎi)服裝是無(wú)法提供這些服務(wù)。
6,耐久性。采購(gòu)量大的企業(yè)是企業(yè)使用率高,要求員工全年穿著,經(jīng)常磨磨蹭蹭,服裝非常耐磨實(shí)用要求。因此在面料的選擇和縫制服裝尤其要注意耐久性,而成品的工作服根本不可能實(shí)現(xiàn)的!
7,男人和女人都穿。企業(yè)工作服必須是男人和女人,現(xiàn)在的服裝企業(yè)普遍共同支付,如果要購(gòu)買(mǎi)男裝企業(yè)和女性企業(yè),織物的顏色可能是不一樣的,不僅增加了采購(gòu)的難度,但也可能是由于男性和女性工人織物造成的心理失衡之間的差異。
8,整體的尺寸。每個(gè)單位的職員將有多種人體,服裝一般只提供5個(gè)維度。統(tǒng)計(jì)結(jié)果表明,即使男裝尺寸4尺寸只能覆蓋大約85%的人,特別的人物,沒(méi)有他們穿的尺寸。所以說(shuō)定制工作服還是有很多好處的